广东省作为我国改革开放的前沿阵地，一直以来都是经济发展最为活跃的地区之一，为了保持和增强其在全国乃至全球的竞争力，广东省高度重视人才工作，推出了一系列人才政策。“广东省百千万人才工程”是广东省政府为了吸引、培养和造就高层次人才而实施的一项重大人才工程，本文旨在阐述广东省百千万人才工程的背景、内容、实施情况及其影响，以展现其在广东省经济社会发展中的重要作用。

广东省百千万人才工程背景

随着全球经济的日益发展，人才竞争已成为国际竞争的核心，广东省作为我国改革开放的先行区，面临着新的形势和任务，为了建设创新型国家和人力资源强国，广东省需要一支高素质、高水平、高层次的人才队伍，在此背景下，广东省百千万人才工程应运而生，成为广东省人才培养和引进的重要战略举措。

广东省百千万人才工程旨在通过引进、培养和造就一批高层次人才，推动广东省经济社会发展，工程主要包括以下几个方面：

1、高层次人才引进计划：通过提供优厚的待遇和发展空间，吸引国内外高层次人才来粤工作、创新、创业。

2、优秀人才培养计划：通过选拔优秀中青年人才，进行重点培养和扶持，促进其快速成长。

3、科技创新团队建设计划：支持高校、科研院所和企业组建科技创新团队，提升自主创新能力。

4、柔性引才计划：通过柔性引进方式，吸引国内外高层次人才为广东省经济社会发展提供智力支持。

广东省百千万人才工程实施情况

自广东省百千万人才工程实施以来，取得了显著的成效，具体如下：

1、高层次人才引进：通过提供优厚的待遇和发展空间，成功吸引了一大批国内外高层次人才来粤工作、创新、创业，这些人才在各自的领域具有较高的学术水平和丰富的实践经验，为广东省经济社会发展注入了新的活力。

2、优秀人才培养：通过选拔优秀中青年人才进行重点培养和扶持，促进了一批优秀人才的快速成长，这些人才在科技创新、产业发展等方面取得了显著成绩，为广东省经济社会发展提供了有力的人才支撑。

3、科技创新团队建设计划：支持高校、科研院所和企业组建了一批具有创新能力和竞争力的科技创新团队，这些团队在关键领域取得了重大科技成果，推动了广东省产业转型升级。

4、柔性引才计划：通过柔性引进方式，吸引了一大批国内外高层次人才为广东省经济社会发展提供智力支持，这些人才通过咨询、合作、交流等方式，为广东省的企业发展、政策制定等提供了宝贵的建议。

广东省百千万人才工程的影响

广东省百千万人才工程的实施，对广东省经济社会发展产生了深远的影响，该工程吸引了大量高层次人才来粤工作、创新、创业，提升了广东省的竞争力，该工程培养了一批优秀的人才，为广东省经济社会发展提供了有力的人才支撑，该工程推动了广东省科技创新和产业发展，加速了广东省的转型升级。

广东省百千万人才工程是广东省政府为了吸引、培养和造就高层次人才而实施的一项重大人才工程，该工程的实施，为广东省经济社会发展提供了有力的人才支撑，提升了广东省的竞争力，展望未来，广东省将继续深化人才发展体制机制改革，进一步优化人才政策，为建设现代化强省提供有力的人才保障。